Содержание
- Введение 1
- Теоретические основы управления изменениями 2
- Методологии и инструменты управления изменениями 3
- Факторы успешного завершения проектов 4
- Управление изменениями и завершение проектов: взаимосвязь 5
- Роль лидера и коммуникационных стратегий 6
- Кейс-стади: анализ успешных и неуспешных проектов 7
- Практические рекомендации и модель 8
- Заключение 9
- Список литературы 10