Содержание
- Введение 1
- Теоретические основы организации рабочего места 2
- - Эргономические принципы организации рабочего места 2.1
- - Влияние психологических факторов на эффективность работы 2.2
- - Нормативно-правовое регулирование организации рабочих мест 2.3
- Особенности организации рабочего места в инвестиционной деятельности 3
- - Требования к оборудованию и программному обеспечению 3.1
- - Организация информационного обмена и коммуникаций 3.2
- - Методы оптимизации рабочих процессов 3.3
- Влияние организации рабочего места на эффективность инвестиционных решений 4
- - Анализ влияния эргономики и рабочей среды 4.1
- - Влияние организации информационного потока 4.2
- - Практические примеры оптимизации рабочих мест 4.3
- Заключение 5
- Список литературы 6