Содержание
- Введение 1
- Теоретические основы стратегического анализа в рекрутменте 2
- PESTEL-анализ рынка рекрутмента 3
- KSF и модель пяти сил Портера 4
- SWOT-анализ компании ANCOR 5
- Исследование клиентского сервиса и предложения услуг 6
- Возможности расширения услуг ANCOR 7
- Рекомендации по улучшению клиентского сервиса 8
- Заключение 9
- Список литературы 10